掲載日:2022年05月20日
株式会社エム・シー・アイ調べ
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開業10年以上の医師200名にスタッフの人事評価制度の作成・運用状況について調査したところ、「作成・運用している/今後作成・運用する予定」の回答は26%でした。（上：グラフ）
人事評価制度を「作成・運用している」と回答した24名について制度導入によるメリットをみると、最も多い回答は「モチベーションが向上した」、続いて「働き方が明確になった」「コミュニケーションが増加した」でした。（下：グラフ）
【調査概要】
開業10年以上の医師200名に対してインターネットでアンケート調査を行った
調査期間：2022年03月03日～03月15日
・スタッフの人事評価制度を作成・運用されていますか。（単回答）
・人事評価制度導入によるメリットをお教えください。（複数回答）
2024年11月21日
Medure会員医師へのアンケート結果セルフマネジメントにおいて重要視されていることは？
Medure会員へ「セルフマネジメントにおいて重要視されていること」についてアンケート調査を実施しました。
2024年10月17日
Medure会員医師へのアンケート結果患者さんとのコミュニケーションにおいて、先生が課題に感じている点は？
Medure会員へ「患者さんとのコミュニケーションにおいて課題に感じている点」についてアンケート調査を実施しました。
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Medure会員医師へのアンケート結果臨床のスキルアップ以外で、本格的に取り組んでいることは？
Medure会員へ「臨床のスキルアップ以外で本格的に取り組んでいること」についてアンケート調査を実施しました。
2024年8月22日
Medure会員医師へのアンケート結果4月より施行された「医師の働き方改革」。現在の主な勤務先について先生のお考えに近いものをお教えください
Medure会員へ「4月より施行された『医師の働き方改革』。現在の主な勤務先について先生のお考えに近いものをお教えください」についてアンケート調査を実施しました。
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